Người đàn ông 36 tuổi đột tử vì làm thêm giờ: Thích thể hiện, ‘ghi điểm’ với sếp chẳng có ý nghĩa gì so với sức khoẻ và tính mạng!

Người đàn ông 36 tuổi đột tử vì làm thêm giờ: Thích thể hiện, ‘ghi điểm’ với sếp chẳng có ý nghĩa gì so với sức khoẻ và tính mạng!

Nhiều lãnh đạo hiện nay lại khuyến khích nhân viên làm thêm giờ với mong muốn gia tăng năng suất công việc. Nhưng điều gì sẽ xảy ra nếu bạn làm theo lời họ?

Gần đây, một tin tức được công bố trên mạng đã khiến nhiều người phải bàng hoàng:

“Một nhân viên 36 tuổi của một công ty ô tô nào đó ngày nào cũng tăng ca. Dưới áp lực nặng nề của công việc, có một buổi sáng nọ, anh ta đã ra đi mãi mãi.”

Trong hồ sơ lưu trữ của công ty, nguyên nhân cái chết của người đàn ông này đã được giấu kín.

Nhưng một nhân sự ở đó đã tiết lộ: Trong tháng 10, anh ta có tới 26 ngày làm việc nhiều hơn 12 tiếng đồng hồ, với tổng thời gian làm việc là 280 tiếng đồng hồ.

Trong máy chấm công cũng cho thấy anh ta thường đi làm lúc 7h30 tối và tan sở lúc 7h30 sáng. Thậm chí trước khi qua đời, anh ấy vẫn đã làm việc ca đêm liên tục suốt 7 ngày.

Mãi cho đến ngày cuối cùng, vào 7 giờ 30 phút tối, anh ấy vẫn đi làm như thường lệ. Nhưng đến 0h39 phút, anh ấy đã xin nghỉ và quay lại căn nhà thuê của mình.

Sau mười chín giờ, nhịp tim của anh ấy đã ngừng đập vào khoảng bảy giờ tối.

Người đàn ông 36 tuổi đột tử vì làm thêm giờ: Thích thể hiện, ‘ghi điểm’ với sếp chẳng có ý nghĩa gì so với sức khoẻ và tính mạng! - Ảnh 1.